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人力资源许可证
 2017年中旬时,为了简便办理流程,加快办理速度;本由深圳市人力局人受理全市企业的《人力资源服务机构许可证》,下发到各区人力局受理,许可证改为《人力资源服务机构备案》。
由于深圳市人力局的人收有限,2017年中旬前负责受理深圳全市各区的企业办理业务,从提交申请到下证,期限3-4个月才能完结;下发到区级人力局后办理期限减到1个月内下证

一、许可证改为备案有什么不一样和一样之处呢?
1、有效期的不同:许可证的有效期为3年,备案的有效期为1年。
2、审批范围:两个证都的范围都是一样的,《人力资源招聘服务、人力资源服务外包、人力资源管理软件、人力资源测评服务、人力资源管理服务》


二、人力资源服务机构备案受理条件:
符合下列全部条件的,可向我市各区(新区)人力资源部门提出申请:
(一)经依法登记取得法人资格;
(二)有规范的名称、明确的业务范围、章程和管理制度;
(三)有与开展人力资源服务相适应的经营场所、设施;
(四)法定代表人无不良诚信记录;
(五)法律、法规规定的其他条件。

三、人力资源服务机构备案所需资料:
1、营业执照、公司印章;
2、法定代表人身份证明;
3、场地证明(租赁合同以及租赁凭证);
4、大厦总体消防;
5、在职人员名单。

四、《人力资源服务机构备案》年检与续期:
每年1月1日至3月31日向备案机关上报年报,年报完毕后有效期更新至最新。

五、分公司可以申请人力资源服务机构备案吗?
分公司不能申请人力资源服务机构备案,因为分公司不具备独立法人资格。


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